HR & Employer Branding Generalist

Europe (Salzburg, Austria)
Du liebst die Herausforderung und möchtest in einem hochdynamischen Unternehmen die Möglichkeit haben, das Wachstum aktiv als PIMCONAUT mitzugestalten und deine Ideen umzusetzen? Du hast ein sehr gutes Gespür für Menschen und zu deinem Empathievermögen kommt außerdem noch ein scharfes analytisches Verständnis für HR-Strategien und -Prozesse? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben & Herausforderungen

  • Recruiting weiterer nationaler wie internationaler PIMCONAUTEN in enger Zusammenarbeit mit den fachlichen Verantwortlichen für unterschiedlichste Rollen (Developer, IT-Consultant, Sales Manager, etc.)
  • Durchführung sowie laufende Analyse, Bewertung und Optimierung sämtlicher Recruiting-Maßnahmen über Employer Sourcing-Kanäle (Linkedin, Karriereportale, Direkt-Suche & -Ansprache, Communities, etc.)
  • Qualifizierung von Bewerbern, sichere und zielgerichtete Führung von Bewerbungsgesprächen sowie Begleitung über den gesamten Recruiting Life Cycle hinweg
  • Strategische als auch operative Mitarbeit an unserer Employer Branding Kommunikation - um das, was uns auszeichnet auch attraktiv für Digital Talents im nationalen als auch globalen Umfeld erzählen und unter Beweis stellen zu können
  • Planung und Durchführung von HR & Employer Branding-Projekten, -Kampagnen und -Events in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung unserer (digitalen) HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit unserem COO
  • Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsstrategien 
  • Erster Ansprechpartner in allen HR relevanten Themen für Mitarbeiter 
  • Mitarbeit in der Personaladministration sowie Zusammenarbeit mit der Personalverrechnung

Qualifikationen & Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung und Expertise im Recruiting-/HR-Bereich
  • Hohes Interesse und Verständnis für IT-, Software-Entwicklungs- und Digitalisierungs-Themen
  • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, Leidenschaft und hohe soziale Kompetenz in der Arbeit mit Bewerbern und Mitarbeitern im nationalen wie internationalen Umfeld
  • Freundliche, kommunikative Persönlichkeit mit Teamplayer-Spirit
  • Schnelle Auffassungsgabe, hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Absolute Vertrauenswürdigkeit und Loyalität im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen
  • Stilsichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Erfahrung bei arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen von Vorteil

Was wir bieten

  • Eine wesentliche Position für das globale Wachstum bei Pimcore, bei der du aktiv mitgestalten kannst
  • Ein spannender Job mit einem breiten und auch kreativen Aufgabengebiet
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Offene und transparente Unternehmenskultur
  • Ein großartiges und einzigartiges Team, das gemeinsam die MarTech-Welt erobert
  • Dokumentation und tägliche Kommunikation auf Englisch - wenn alle an einem Tisch/in einem Call deutsch sprechen, tauschen wir uns aber natürlich auf Deutsch aus
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% Home-Office-Möglichkeit. Arbeite, wann und wo du am produktivsten bist 
  • Ein cooles Büro in Salzburg am Gusswerk-Gelände, gute öffentliche Erreichbarkeit und genügend Parkplätze 

Mit spezifischer Berufserfahrung bieten wir dir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 40.000 brutto für eine Vollzeitbeschäftigung. Je nach Know-how und Qualifikation sind wir natürlich zur Überbezahlung bereit.

Das klingt genau nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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